学教师请假制度

为了规范学校教师请假，根据上级有关文件规定，结合学校实际，特制定本制度。

一、请假三天以上者，需事先书面向教办申请，待教办批准后才算请假，否则以旷工论处。

二、请假一天至二天者，需书面向校长请假。

三、请假半天者，需书面到教导处请假。

四、请假半天以上一律写请假条，如因故来不及写请假条，本人应及时办理请假手续。到教导处请假者一律向教导主任请假，如若主任不在，用电话或短信形式请假。请假程序:1领表。2级组长或科组长（音、体、美、综合）批假。3校长批或教导主任批。4交回教导处存档。

五、临时外出请假(一节课左右）者，需告知级组长并报教导主任同意，可不写请假条。

六、外派出差公干的需报校长同意并到教导处备案。

七、申请请假后，如需延长请假时间，请在批准请假截止日前办理相应的手续。如未及时办理手续视为旷工处理，旷工时间从前次请假截止日起计至重新办理请假手续日止。

八、婚假、产假、陪护假，丧假等按上级规定处理，病假（须有医院证明或病例本）每天扣30元、事假每天扣50元。当月累计事假7天以上（含7天），扣除1500元，事假5天以上（含5天）7天以下或病假10天以上20天以下扣除1000元，开会无故缺席者每次扣50元，所扣除款项从每月考勤、岗位工资、绩效工资中直接扣除。

每星期临时请假外出超过2次（含两次）以上的，每两次算请假半天，一周不得超三次。

九、三天以内（包括三天）请假者，需事先调好课，学校不安排教师顶课，其他情况请假者原则上自己调好部分课，再学校派教师顶一部分课。

十、未办理请假手续而离开学校作旷工处理，每次不足半天扣200元，半天300元，一天400元。

十一、特殊情况由全体行政会讨论另行处理。

十二、本校教师指在编和临聘教师。

十三、制度自**年3月份开始执行。