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资料目录:
Ⅰ篇 导 论
第1章 人力资源管理的战略角色
1.1 复习笔记
1.2 课后习题详解
第2章 公平就业机会与法律
2.1 复习笔记
2.2 课后习题详解
Ⅱ篇 人员招募与配置
第3章 职位分析
3.1 复习笔记
3.2 课后习题详解
第4章 人力资源规划与人员招募
4.1 复习笔记
4.2 课后习题详解
第5章 雇员测试与甄选
5.1 复习笔记
5.2 课后习题详解
第6章 候选人面试
6.1 复习笔记
6.2 课后习题详解
Ⅲ篇 培训与开发
第7章 雇员培训与开发
7.1 复习笔记
7.2 课后习题详解
第8章 战略型组织更新管理
8.1 复习笔记
8.2 课后习题详解
第9章 绩效评价与绩效管理
9.1 复习笔记
9.2 课后习题详解
第10章 职业管理与公平对待
10.1 复习笔记
10.2 课后习题详解
Ⅳ篇 薪酬管理
第11章 战略性薪资计划的制定
11.1 复习笔记
11.2 课后习题详解
第12章 绩效薪资与奖金
12.1 复习笔记
12.2 课后习题详解
第13章 福利与服务
13.1 复习笔记
13.2 课后习题详解
Ⅴ篇 劳资关系与雇员保障
第14章 劳资关系与集体谈判
14.1 复习笔记
14.2 课后习题详解
第15章 雇员安全与健康
15.1 复习笔记
15.2 课后习题详解
Ⅵ篇 全球性人力资源管理
第16章 全球性人力资源管理
16.1 复习笔记
16.2 课后习题详解
附录：4套名校考研真题
2013年中央财经大学商学院人力资源管理综合（复试）考研真题
2012年南开大学商学院人力资源管理综合（代码931）考研真题
2011年南开大学商学院人力资源管理综合（代码903）考研真题
2010年南开大学商学院人力资源管理综合（代码893）考研真题
Ⅰ篇 导 论 [br] 第1章 人力资源管理的战略角色 [br] 1.1 复习笔记 [br] 1.2 课后习题详解 [br] 第2章 公平就业机会与法律 [br] 2.1 复习笔记 [br] 2.2 课后习题详解 [br]Ⅱ篇 人员招募与配置 [br] 第3章 职位分析 [br] 3.1 复习笔记 [br] 3.2 课后习题详解 [br] 第4章 人力资源规划与人员招募 [br] 4.1 复习笔记 [br] 4.2 课后习题详解 [br] 第5章 雇员测试与甄选 [br] 5.1 复习笔记 [br] 5.2 课后习题详解 [br] 第6章 候选人面试 [br] 6.1 复习笔记 [br] 6.2 课后习题详解 [br]Ⅲ篇 培训与开发 [br] 第7章 雇员培训与开发 [br] 7.1 复习笔记 [br] 7.2 课后习题详解 [br] 第8章 战略型组织更新管理 [br] 8.1 复习笔记 [br] 8.2 课后习题详解 [br] 第9章 绩效评价与绩效管理 [br] 9.1 复习笔记 [br] 9.2 课后习题详解 [br] 第10章 职业管理与公平对待 [br] 10.1 复习笔记 [br] 10.2 课后习题详解 [br]Ⅳ篇 薪酬管理 [br] 第11章 战略性薪资计划的制定 [br] 11.1 复习笔记 [br] 11.2 课后习题详解 [br] 第12章 绩效薪资与奖金 [br] 12.1 复习笔记 [br] 12.2 课后习题详解 [br] 第13章 福利与服务 [br] 13.1 复习笔记 [br] 13.2 课后习题详解 [br]Ⅴ篇 劳资关系与雇员保障 [br] 第14章 劳资关系与集体谈判 [br] 14.1 复习笔记 [br] 14.2 课后习题详解 [br] 第15章 雇员安全与健康 [br] 15.1 复习笔记 [br] 15.2 课后习题详解 [br]Ⅵ篇 全球性人力资源管理[br] 第16章 全球性人力资源管理 [br] 16.1 复习笔记 [br] 16.2 课后习题详解 [br] 附录：4套名校考研真题 [br] 2013年中央财经大学商学院人力资源管理综合（复试）考研真题 [br] 2012年南开大学商学院人力资源管理综合（代码931）考研真题 [br] 2011年南开大学商学院人力资源管理综合（代码903）考研真题 [br] 2010年南开大学商学院人力资源管理综合（代码893）考研真题[br]
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资料简介:
普通高等教育“十二五”规划教材《社会研究方法教程》（重排本，袁方主编）是我国高校广泛采用的社会研究方法权威教材之一，也被众多高校（包括科研机构）指定为“社会研究方法”考研考博专业课参考书目。
为了帮助参加研究生入学考试指定考研参考书目为袁方主编的《社会研究方法教程》的考生复习专业课，我们根据教材和名校考研真题的命题规律精心编写了袁方《社会研究方法教程》的题库，主要包括以下内容：
第一部分为考研真题精选。精选了人大、吉林大学、中财、中山大学、北科大等众多名校近年的社会研究方法考研真题，并提供了参考答案。通过该部分，考生可以熟知考研真题的命题风格和难度。
第二部分为章节题库。严格按照袁方《社会研究方法教程》（重排本）的章目编排，共分为23章，精选与各章内容配套的习题并进行解析，所选试题基本涵盖了每章的考点和难点。
