酒店服务人员培训大纲

本站小编 免费考研网/2016-01-05

酒店服务人员培训大纲

一、介绍公司概况以及人事架构图二、宣布课堂培训纪律三、培训宗旨“服务细节化、言行举止军事化”四、建立“死党”体现团队精神五、要做事,先做人六、规章制度、服务标准、仪容仪表七、服务流程的细节化八、各种单据的填写九、服务流程的实际操作演习十、酒水、音响知道(单项培训)一、介绍公司概况以及人事架构图二、宣布课堂纪律1)所有受训员工必须遵守时间,禁止迟到、早退;2)所有受训员工上课期间必须关闭一切通信设备;3)认真听课,努力学习,积极参与,积极回答问题。三、培训宗旨1)服务细节化;2)言谈举止军事化;3)礼貌用语嘴边挂;4)熟悉公司规章制度,及服务流程;5)如何整理个人卫生“仪容,仪表”。四、建立“死党”体现团队精神1)两个一组,在以后的工作中他/她就是你的死党。2)死党意味着荣辱与共。五、要做事,先做人1)何谓承诺,例:军官、士兵、上尉。2)习惯的形成:小心思想——影响行为小心行为——影响习惯小心习惯——影响性格小心性格——改变命运例,中国、日本教育孩子的方法。3)努力的表现和不停的辩解不要讲“我以为”,例,服务过程出现错误。4)不是“我们”与“他们”。常说你们或他们会造成疏离,久而久之破坏团结。例,日本三菱公司、夏柯斯公司、上海金贸大厦。5)接电话或与人交谈时避免这样的回答。“不在”,“不知道”,“这不归我管”等。6)注重“细节”,细节决定成败。a)例,上海内环高架桥,日本0.9吨货车。b)哈尔滨香格里拉洗衣单。c)泰国酒店。(认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。)7)团队精神a)怎么体现团队精神?例,木桶的原理。b)游戏。c)手语歌“从头再来”。8)把自己放在一个空杯状态,在任何的受训中,努力学习从头再来。六、规章制度,服务标准、仪容仪表1)规章制度的讲解。2)服务标准a)站姿,抬头挺胸,收腹,面带微笑,两眼目视前方,站立时双脚跟并拢,脚尖距离35度,身体不能前倾、*墙、抓痒、抱胸等。b)引领手势、走在客人右前方1米左右,身体微倾,手指并拢,手心向上。“这边请”,“您的房间到了”。c)称呼,见到宾客或上司时应主动打招呼,“您好“,”晚上好“,”欢迎光临“,”这边请“,”谢谢“,”祝您玩得高兴“,”请稍候“,”对不起,打扰一下“,”请慢走“,”谢谢您的光临“等等。d)房内服务?点单—巡台-倒酒-促销-调节气氛-(敬酒)-点歌-再促销-查单e)开房以及离房服务?开房服务,首先妹妹进房间时要说“晚上好,欢迎光临百富勤,我是本包房服务员***,很高兴为各位服务,这是酒水单,请您过目”。然后介绍公司消费方式,近期优惠政策,酬宾活动。?离房服务:当服务员上出品时应注意事项,“离开时一定倒退两步方可转身开门”,敲门要适中,注意礼貌用语“对不起,打扰了”,“请慢用”等。f)突发事件的处理?不与客人争执,?聆听客人唠叨,?这是我的错。?不能处理迅速报请上级。?做好记录。g)促销的技巧1次,2次,3次促销(口述)。3)仪容仪表的讲解(附员工仪容仪表培训手则)七、服务流程的细节化1)少爷服务流程(主要配合小妹怎样使服务更完美,客人更尽兴)注意事项;a)常上毛巾b)上出品速度快c)引领客人d)提示房间消费情况(提醒小妹)e)添加杯具f)提示客人随身物品g)买单注意事项2)小妹服务流程a)迎接客人b)客人来时等在客人指定房间*门轴一侧,向客人问好,并开门引领客人,等客人全部进房间后随即进房为客人服务。3)席间服务流程a)自我介绍:进房时站在开门时碰不到自己的位置向客人问好,并自我介绍,“晚上好,欢迎光临百富勤,我是本包房服务员***,很高兴为各位服务,这是酒水单,请您过目”b)服务员上毛巾。c)通知相关部门,**房间开机,并将功放和电脑打开,麦拆好,当客人面套上一次性麦套。d)点单:看情况,征询客人是否可以点单,询问语“各位,打扰一下,现在可以点单吗?”,可以点单的话,“这是酒水单,请您过目。”e)介绍:以主动的方式向客人介绍本店销售的商品,通过对商品价格、特点、规格做熟悉讲述,先在客人心中树立服务员应具备的可信的形象,以便整房服务的顺利进行。介绍语:例,我们公司有洋酒、红酒、啤酒,不知道您今天准备喝哪一种?”。“科罗娜是吗?先来几支,是冰的还是不冰的?”。多款式介绍。(酒水知识单独细讲)f)推销:不要强制性的推销,这样会令客人误认为是店内急于脱手的物品。例:“**品种今天的销量最好,您要不要来一份?”g)唱单:客人将物品点完后,向客人重复一下所点物品的名称和数量、规格,客人认可后输入电脑。h)上物品,注意事项?上酒水,“对不起,打扰一下,这是您点的**酒,可以为您打开吗?”,(贵重酒水一定要征得客人的同意)洋酒一杯一盎司,红酒三分之一,啤酒七分满要有沫。?上食品;‘对不起,打扰一下这是您点的香局土豆片,’请慢用。注;乌东面牛河是否要陈醋?炸薯

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