煤矿党委元月份工作总结暨二月份工作计划第2页

了由集团公司党委宣传部、安监局、矿区工会等部门和七个生产矿联合拍摄的《煤矿安全规程》电视教育系列专题片。在收看过程中，教育科、宣传科等职能部门，精心组织，合理安排，及时做好电视片的播放、检查和组织收看工作，做到了人员、时间、地点、主持人、收看效果“五落实”。各基层单位特别是井下区队认真组织职工按时收看电视片，安全教育第一责任者亲自组织、亲自主持，并责成区队技术人员及时做好《规程》知识的辅导，较好地保证了收看效果，使广大职工在直观、形象的安全教育电视片中受到深刻的教育，进一步增强了正规操作、按章作业的自觉性和主动性，为实现元月安全生产“开门红”奠定了坚实的思想基础。同时，全矿各级工会和团组织紧密结合节日安全工作实际，开展了安全1、2号文知识竞赛等扎实有效的安全教育活动，促进了节日期间的安全生产。
从元月份存在的问题看，一是个别单位政治敏感性较差，对热点问题重视不够，解决不力，方法欠妥。尤其是发生了一起原二中宿舍几十名职工家属集体来矿上访事件，给全矿政治稳定造成不良影响。二是个别单位党支部作用发挥不够，生产任务完成不理想。以上存在的问题，希望引起有关单位和部门的高度重视，切实制定出行之有效的措施，认真抓好落实。
二、关于二月份党群工作的安排
二月份全矿各项任务非常繁重。实现确定的目标难度很大。全矿各级党组织和党群各部门要以党的十六大精神为指导，以落实好集团公司和矿一系列重要会议精神为动力，动员全矿干部职工团结奋进，攻坚破难，坚定不移地完成二月份目标任务。主要抓好以下几个方面的工作：
第一，继续抓好集团公司和矿一系列重要会议精神的贯彻落实。矿党委将召开支部书记会、党群部门负责人会议对如何抓好集团公司和矿召开的几个重要会议提出新要求。各单位党支部（总支）和党群各部门要采取多种形式，积极组织广大职工学习下发的有关文件、领导讲话，联系集团公司和我矿工作实际，广泛深入地做好宣传发动和思想引导工作。特别要抓住重点，紧紧围绕完成生产任务、确保安全生产、促进利润指标实现、维护全矿稳定、积极推进改革等方面，有针对性的做好宣传发动工作。凡因学习贯彻不力，导致思想不稳，任务完成不好，工作被动出现问题的单位和部门，矿上都将认真分析并追究有关责任者的责任。
第二，要继续抓好十六大精神的学习贯彻。学习贯彻党的十六大精神是当前和今后一个时期全矿重中之重的政治任务，各级党组织要充分发挥各自优势，按照矿党委下发的《关于认真学习贯彻党的十六大精神的意见》要求，认真组织广大党员干部和职工群众，有计划、按步骤地学习江泽民同志作的十六大报告，切实形成一个学报告、讲政治，用十六大精神指导工作的浓厚氛围。矿党委将在集团公司举办矿处级领导干部培训班的基础上，专题研究和安排党员干部学习十六大文件培训班问题，通过培训，不断提高广大党员干部的思想政治素质，使其在改革发展稳定中更好地发挥模范带头作用。
第三，要进一步加强安全宣传教育，切实搞好安全生产。要针对春节过后职工思想比较活跃的实际，深入细致地做好职工的收心工作，特别是要按照对安全工作怎么抓也不越位的思想，有针对性地开展好安全教育。重点要开好班前班后会，使职工收好过年心，集中精力搞好安全生产；要抓好薄弱人物的排查，重点排查酒后上班和情绪不稳定的职工，切实把不安全隐患消灭在萌芽状态；要克服畏难发愁情绪，下大力气抓好安全教育，特别是对那些安全上不放心的薄弱人员，要盯上靠上做工作；要积极开展好“学规程、用规程、正规操作、干标准活”活动，使职工自觉做到正规操作、按章作业；要组织开展好安全１、２号文的知识竞赛活动。要充分发挥广播电视、宣传兰、黑板报等舆论宣传优势，大力营造安全生产氛围。要通过多种形式的安全教育，使广大干部职工牢固树立“四个没有”的思想，切实解决好个别单位班前班后会质量差、传达贯彻集团公司和矿一系列会议精神简单化、对安全教育工作被动应付多、主动创新少以及职能不到位、下去跑的多、发现问题少等问题。各党群部门要紧密结合节后工作实际，充分发挥各自优势，积极探索、创新和实践安全教育的新方法、新途径，力求在安全教育形式上有一个新突破。特别是基层党支部书记，要认真履行安全教育第一责任者的责任，进一步转变作风，在深严细实上及时发现和解决安全教育工作中存在的突出问题，切实把本单位的安全教育抓紧、抓好、抓出成效。
第四，要进一步加强廉洁自律教育。各级领导干部要牢固树立“群众过节、干部过关”的思想，按照集团公司“十二个禁止”和矿下发的《关于领导干部廉洁文明节俭过节的意见》，不搞节后相互吃请、相互走访，自觉抵制请客送礼等不正之风，切实做到“四个管好”。要继续开展狠抓“三股歪风”活动，进一步加强党员干部特别是党员领导干部的监督和管理。要坚持教育和管理相结合，在进行正面教育的同时，进一步严格廉政纪律，特别是严格责任追究制度。纪检部门要加强干部作风、廉洁过节等方面的检查，发现问题及时查处，及时纠正。文秘114版权所有
第五，要加大查案纠风力度。突出刹风整纪，狠抓案件排查，特别是要围绕群众关注的节前、节中、节后出现的“十二个禁止”中列举的突出问题，进一步加大查案力度，发现一起，处理一起，决不姑息迁就，坚决遏制各种不正之风，进一步端正党风、政风和矿风，密切党群干群关系。
第六，大力加强思想政治工作,巩固我矿政通人和加快发展的良好政治局面。全矿各级党组织和党群部门，要把政治稳定作为一项重要的政治任务来抓。按照“生产无事故，治安无案件，群众无上访”的总体要求，大力加强思想教育和思想政治工作，做到人人明白稳定的重要性，人人重视稳定工作，人人自觉维护矿山稳定；要落实抓稳定工作责任。各单位党政主要领导各部门主要负责人是本单位和部门政治稳定的第一责任人。同时，又是确保全矿稳定的主要责任人。对本单位部门职工负有教育引导的第一责任。因此，必须尽职尽责，有针对性的进行政治稳定意义和要求的教育、权利与义务的教育，尤其是在二中居住的职工所在单位党政领导，更要高度重视。凡教育不到位，出了问题，影响稳定的，要从严追究责任，特别是从严追究责任领导和有关责任人的责任；要认真解决职工群众关心的热点、焦点问题，特别注意解决离退休职工和特困职工的实际困难，进一步密切党群干群关系；对涉及改革方面的敏感问题要加强政策宣传，防止矛盾激化。要充分发挥保卫、信访部门的作用，加强调查研究，深入排查各种不安定因素，尤其要注重抓基层、抓重点、抓苗头、抓薄弱单位和薄弱环节，超前预防，发现问题及时解决，确保全矿各项工作在稳定中发展，靠发展进一步解决好职工群众在生产生活中遇到的一些实际问题，促进全面建设小康社会重要目标的实现。