用户: 雕刻的时光时间: 2022-09-14 22:28:07 来自: iPhone12,1
在“2023年管理学考研真题与典型题详解”的内容第575页备注了学习笔记
①计划。小企业老板一般更加强调具体规定如何实现全局目标的细节的计划，也即运营性计划；也更加强调一次性计划，是指为满足特定情况需要而设计的一次性的计划。而大公司总裁则更加强调战略计划，也就是应用于整体组织的计划，其任务是建立组织的全局目标和寻求组织在环境中的定位，也更加强调持续性计划，包括政策、规则和程序等。 ②组织。小企业老板并不十分强调企业的专门化、部门化、指挥链、管理跨度等问题，而更加强调问题的解决，一般要采取集权的方式，以最快速、灵活、维持成本低的组织方式来进行管理。而大公司总裁则更加强调专门化、部门化、指挥链、管理跨度等问题，主要使用分权的方式，以把自己的主要精力放在解决企业的战略问
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用户雕刻的时光正在学习的资料简介:
2023年管理学考研真题与典型题详解
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第1章 管理概述
1.1 考点难点归纳
1.2 考研真题与典型题
1.3 考研真题与典型题详解
第2章 管理思想与理论沿革
2.1 考点难点归纳
2.2 考研真题与典型题
2.3 考研真题与典型题详解
第3章 管理环境和社会责任
3.1 考点难点归纳
3.2 考研真题与典型题
3.3 考研真题与典型题详解
第4章 决 策
4.1 考点难点归纳
4.2 考研真题与典型题
4.3 考研真题与典型题详解
第5章 计 划
5.1 考点难点归纳
5.2 考研真题与典型题
5.3 考研真题与典型题详解
第6章 战略管理
6.1 考点难点归纳
6.2 考研真题与典型题
6.3 考研真题与典型题详解
第7章 组织设计与运作
7.1 考点难点归纳
7.2 考研真题与典型题
7.3 考研真题与典型题详解
第8章 组织变革与组织文化
8.1 考点难点归纳
8.2 考研真题与典型题
8.3 考研真题与典型题详解
第9章 人力资源管理
9.1 考点难点归纳
9.2 考研真题与典型题
9.3 考研真题与典型题详解
第10章 领 导
10.1 考点难点归纳
10.2 考研真题与典型题
10.3 考研真题与典型题详解
第11章 沟 通
11.1 考点难点归纳
11.2 考研真题与典型题
11.3 考研真题与典型题详解
第12章 激 励
12.1 考点难点归纳
12.2 考研真题与典型题
12.3 考研真题与典型题详解
第13章 控 制
13.1 考点难点归纳
13.2 考研真题与典型题
13.3 考研真题与典型题详解
第14章 企业创新及新理论
14.1 考点难点归纳
14.2 考研真题与典型题
14.3 考研真题与典型题详解
